2025 年，兰州铝业电解二厂党委（以下简称“电解二厂党委”）以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，深学笃行党的二十大和二十届历次全会精神，紧紧围绕中铝集团、中铝股份及兰州铝业公司战略部署，将“把方向、管大局、保落实”核心职责贯穿生产经营全链条，以“党建红”引领“发展蓝”，在深化管理整合、攻坚生产指标、提质队伍建设等方面勇毅前行，用扎实有效的党建实践为企业高质量发展注入强劲红色动能，书写了党建与业务深度融合、互促共赢的精彩答卷。

铸魂增智强党性

筑牢思想根基

思想是行动的先导，理论是实践的指南。电解二厂党委始终把思想政治建设摆在党建工作首位，以常态化、制度化学习淬炼党员干部忠诚品格，构建专题学习+研讨交流+实践转化“三维”学习体系，以“三会一课”为核心载体，全年组织党委中心组集体学习13次，其中专题学习2次、工作研讨5次、专题党课4次，开展跨单位联学2次，推动党的创新理论与生产经营实践深度融合；深化党纪学习教育与中央八项规定精神学习教育，组建专题读书班，集中学习3天，接受兰铝党委专项督导，7名成员结合履职实际交流研讨，实现学思用贯通、知信行统一。

对照50个重点问题，电解二厂党委领导班子、班子成员及年轻干部分层开展3轮深度查摆，累计梳理问题32项，制订整改措施47项，整改销号率均达100%，以问题整改锤炼过硬作风；“七一”期间，紧扣“忆初心、强党性、守纪律、倡廉洁”主题，党委书记为党员干部、统战人士讲授专题党课，组织13名党员代表赴红古区委党校接受党性教育，各支部同步开展绿化劳动、廉政知识答题、夏送清凉等实践活动，让红色基因融入血脉、浸润人心。

强基固本筑堡垒

提升组织效能

组织是根基，堡垒强则事业兴。电解二厂党委以规范化建设为抓手，持续夯实党建工作基础，为企业发展提供坚强组织保障，根据管理整合部署，规范组建4个基层党组织；严格遵循《中国共产党基层组织选举工作条例》，按照差额原则和“三上三下”请示程序，于2025年7月份圆满完成支部委员会和书记选举，明确委员分工，建立党支部、支部书记、委员、党员“四责协同”责任清单，构建责任清晰、运转高效的组织体系。

该党委深化党建全要素对标追标管理，每月开展党建“双提升”评价打分，季度总结优化；5个“两带两创”项目按进度稳步推进，实现既定目标，其中1个项目被评为兰铝优秀项目；常态化开展创岗建区评选、“党建+”活动季度提炼，修订完善 “一单位一品牌”建设方案，“三型六化”党支部创建有序推进；严格党员发展标准，注重在生产一线培养骨干力量，全年4 名预备党员转正，2名同志发展为预备党员，为党组织注入新鲜血液。

强化意识形态阵地管理，更新自媒体信息。2025年，电解二厂党委严格审核中铝E办工作群内容，全年在《今日连铝》公众号发表报道230余篇，在《中国有色金属报》《中国铝业》等外部媒体刊发稿件6篇，超额完成宣传考核任务；上报2个党建思政课题报告，提炼2个主题大讨论最佳案例，形成成果转化清单，凝聚起干事创业的强大正能量。

正风肃纪守底线

涵养清风生态

廉洁是底线，纪律是保障。电解二厂党委始终坚持严的基调不动摇，以全方位监督体系筑牢廉洁防线，营造风清气正的政治生态，修订完善《电解二厂2025年监督工作方案》，将监督融入生产经营各环节，做到抓在日常、严在经常，有效防范重大风险。以廉洁文化宣传月为契机，党委书记与各工序负责人开展廉洁履职谈话，副主管以上管理人员全部完成述责述廉和民主评议，签订廉洁从业承诺书，更新廉政档案；深化家庭助廉行动，全体党员签订家庭助廉承诺书，引导党员干部修身律己、廉洁齐家；组织全员开展经商办企业自查摸底，所有党员完成中央八项规定精神网络专题班学习，实现廉洁教育全覆盖。

通过系列举措，党员干部纪律意识显著增强，对隐形变异“四风”问题警惕性持续提升，自觉净化“社会圈”“生活圈”“朋友圈”，风清气正的政治生态进一步巩固，工作作风持续提升，为企业高质量发展提供了坚强纪律保障。

融合共进显担当

赋能生产发展

党建兴则事业兴，党建强则发展强。电解二厂党委坚持党建与生产、安全、环保、设备、质量、科技、现场整治等业务工作同谋划、同部署、同推进，以深度融合破解发展难题，推动管理整合优势转化为发展胜势。

发挥群团、统战桥梁纽带作用。2025年以来，电解二厂党委开展电解工、阳极工等5个工种的劳动竞赛，选派21名职工参加甘肃省百万职工劳动和技能竞赛，筹备参加“中铝杯”铝电解工技能大赛，以赛促学提升职工技能水平，成功承办公司趣味运动会，组织参加公司排球赛、拔河比赛并斩获佳绩；团支部牵头举办“安康杯”安全知识辩论赛，团员青年在 “融汇共生 筑梦同行——企业融合与未来共创”主题演讲朗诵比赛中展现青春风采；更新统战人士信息表，开展统战知识学习和建言献策活动，凝聚起全员同心奋进的强大合力。

整合后机构精简、管理层次扁平的优势充分显现，党员干部坚定践行 “四有四看”标准，笃行“四个零容忍”“五不放过”要求，立标扛标士气高昂。生产运行稳中有进，指标优化成效显著，各项关键指标稳步提升。200kA电解系列与中铝系统内400kA及以下4家企业6条系列进行对标，其中槽平均电压、直流电耗、铝液综合交流电耗、铝液交流电耗等4项指标排名靠前，实现立标争先目标；500kA电解系列与中铝系统内350kA及以上6家企业8条系列进行对标，其中直流电耗、铝液交流电耗、铝液综合交流电耗、平均电压等4项指标排名靠前，实现扛标引领目标。

展望未来，电解二厂党委将以党的二十届四中全会精神为指引，坚决贯彻落实中铝集团、中铝股份及兰州铝业职代会精神，坚持党建引领，坚持改革创新，全面加强党的建设，做实做细高质量党建，做优做强高质量发展，锚定一流、勇扛标杆，以科技赋能、提质增效的确定性应对市场波动、外部环境的不确定性，力争以更加优异的业绩实现“十五五”良好开局。