中国铜业金鼎锌业“十四五”参与乡村振兴促进企地共同发展

2025年12月26日 11:25 1188次浏览 来源:   分类: 重点新闻   作者:

同“锌”携手向未来

——中国铜业金鼎锌业“十四五”参与乡村振兴促进企地共同发展

“十四五”期间,云南金鼎锌业有限公司(以下简称“金鼎锌业”)参与乡村振兴,成就了地矿携手面向未来的筚路蓝缕,累计投入帮扶资金2400余万元,实施精准帮扶项目41个,覆盖6个行政村,6个易地搬迁社区,惠及3万余名群众,把党中央、国务院乡村振兴战略与中铝集团部署要求,化为中国铜业责任担当可见可感的具体行动。

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“履行央企责任,

我们集中一门心思”

兰坪是全国唯一一个白族普米族自治县,巩固拓展脱贫攻坚成果、推进乡村振兴的责任大、任务重、范围广。

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金鼎锌业作为怒江州最大的中央企业,尚未洗去参与脱贫攻坚战的硝烟,又自觉承担起助力乡村振兴的责任。该公司党委和全司干部员工向地方党委、政府亮明积极参与乡村振兴的态度,坚持企业生产经营与乡村振兴工作一起谋划、一起推动,作为重大政治任务纳入年度重点工作清单,围绕《中国铜业有限公司乡村振兴五年规划方案(2021—2025)》《挂联兰坪县乡村振兴计划方案(2021—2025)》《兰坪县乡村振兴“十四五”规划》及3个挂包村的实际情况,建立“党委统筹、专班推进、党支部联动、全员参与”的工作机制。该公司成立了由党委书记董事长、党委副书记总经理任双组长、分管领导任副组长的乡村振兴领导小组,设立专职办公室统筹协调乡村振兴工作;组建3支驻村干部团队,选派优秀党员干部参与金顶街道2个村社、河西乡一个村的乡村振兴工作,实现“干部下沉、责任到村”。“十四五”期间,金鼎锌业党委专题研究乡村振兴工作11次,第一时间研究解决乡村振兴过程中的难点、堵点问题;党委书记、总经理、党委副书记、副总经理、工会主席等班子成员跋山涉水赴帮扶点调研指导28次,面对面听取意见,查找工作中存在的不足和问题,形成“问题清单—责任清单—销号清单”闭环管理,构建了“全链条”责任体系,确保帮扶措施精准落地。

金鼎锌业党委书记、董事长赵雄宇回顾乡村振兴工作时说:“我们一门心思、众志成城地推动乡村振兴的坚定决心和灵活高效的组织体系,为乡村振兴提供了源源不断的强大动力。”

“造福地方群众,

我们舍得真金白银”

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挂联乡村所属的村组大部分自然条件先天不足,经济基础脆弱,普遍缺乏稳定可靠的产业基础,金鼎锌业最关键的“一招”是奔着问题去,下决心解决人民群众的现实困难。

金鼎锌业驻村第一书记罗锡山长期从事驻村工作,对金鼎锌业参与乡村振兴的关键节点了如指掌,他掰着手指头算了一笔账:2021年,金鼎锌业实施13个乡村振兴项目,投入500余万元;2022年,实施7个项目,投入370余万元;2023年实施7个项目,投入440余万元;2024年,实施10个项目,投入630余万元;2025年,实施6个项目,投入450余万元。

这些项目聚焦村社所需、群众所盼,精准覆盖了乡村振兴多个方面,形成了兰坪县教育“精准滴灌+长效赋能”帮扶模式,社区建设“企业帮扶+社区主导+居民参与”共建模式,培育特色农业“一村一品”模式,产业发展“微产业园区”帮扶模式,美丽乡村建设“打造示范村”模式,公共服务“动态监测+精准帮扶”机制以及基层党组织“党建+”模式,把希望根植于田间地头,群众心头。三界村有监测对象37户156人,已消除风险30户137人;箐门村有监测对象138户412人,已消除风险63户250人;永祥社区有监测对象239户668人,已消除风险132户484人。

罗锡山说:“5年来的持续深耕,3个村社的集体经济和3万名群众的生产生活已经发生了实实在在的变化。”

“助力乡村振兴,

我们不惧山高水长”

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驻村工作队是乡村振兴的排头兵。“十四五”期间,金鼎锌业先后派出罗锡山、杨贵全、李建堂、张杨阳等13名优秀党员干部驻村工作,他们与当地群众同吃同住同劳动,把爱心、暖心以及致力乡村振兴的决心点点滴滴播撒在金顶街道和河西乡的一个个乡村和社区。

驻箐门村第一书记杨贵全说:“我们驻村后的首要任务是协助村党支部发挥战斗堡垒作用,想方设法建强村‘两委’,把‘两委’的主观能动性充分调动起来。”据了解,金鼎锌业驻各村的工作队全力协助村(社区)党组织加强农村基层党组织标准化规范化建设,持续整顿提升软弱涣散基层党组织,全面消除党员空白村民小组。实施五级(街道—村社—小组—党小组—户)网格化社区治理,开展新时代乡风文明实践、“院坝会”等方式抓好党员管理。成立青年突击队、巾帼志愿服务队、精神文化暖心服务队,有400人参与,为孤寡留守老人、残疾人、留守儿童提供各种人性化的暖心服务,有效打通了党组织和党员服务群众的“最后一米”。

驻永祥社区工作队协助社区党委着力抓好就业和增收致富工作,积极争取公益性岗位安排群众就业,组织群众就近就便到蔬菜基地、蓝莓基地务工,组织劳务输出至中交集团以及广东、上海等地就业。截至目前,转移到云南省外686人,省内州外198人,州内县外21人,县内街道外733人,街道内968人,累计转移劳动力2617人,开展农村劳动力专业技能素质培训35期,培训1692人次。

永祥社区党委书记乔月平充满感情地说:“金鼎锌业的驻村队员特别能吃苦、特别能战斗,大到关系乡村振兴的项目建设和产业发展,小到关系人民群众的衣食住行和安危冷暖,他们都想到,做到了。”

责任编辑:任飞

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