山东黄金权属企业联合对接帮扶村（社区）开展“支部共建强担当，和谐共赢谋发展”主题党日活动

习近平总书记指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。山东黄金集团坚持党对国有企业的领导不动摇，深植红色火种、传承红色基因，持续打造特色党员教育阵地，强化基层党组织建设和党员教育管理，构建以“365”党建品牌为核心、涵盖52个基层特色品牌的品牌矩阵，着眼于党建工作与生产经营深度融合，通过创建党员发挥作用平台、开展各类实践活动、突出党建联建桥梁纽带作用等方式，推动党建与改革发展同频共振，以高质量党建引领高质量发展，集团生产经营指标屡创新高，改革发展态势良好。

山东黄金玲珑红色教育基地展厅

挖掘红色基因深刻内涵，筑牢政治“忠诚魂”

坚持将传承红色基因与政治建设相结合，深入挖掘和弘扬山东黄金红色基因的历史脉络与时代价值。通过在全国各地采访曾在玲珑金矿工作过的老革命、老领导、老工人及其后代，山东黄金集团收集了大量实物和珍贵档案资料，提炼出“十三万两黄金送延安”这一独具黄金特色的红色革命党建文化，推动政治忠诚融入山金人精神血脉。山东黄金集团大力弘扬沂蒙精神，传承革命老区艰苦奋斗的优良作风，充分利用沂南金矿拥有红嫂后代这一教育优势，挖掘身边榜样，以山东省劳模付玉芳、全国新长征突击手李道远、全国总工会积极分子王培升、沂蒙红嫂明德英女儿李常花等先进事迹对员工进行革命传统教育。

山东黄金玲珑红色教育基地

搭建红色基因有效载体，构筑教育“新阵地”

坚持将传承红色基因与党员教育相结合，把革命遗迹旧址和教育基地转化为教学课堂，打造特色教育载体。山东黄金集团建设了中国黄金行业内首个集红色革命教育、爱国主义教育、党建工作学习、特色党建品牌展示、党风廉政警示等于一体的综合性教育基地，先后被确定为全国关心下一代党史国史教育基地、山东省党员教育现场教育基地等；邀请红色历史丰富的矿企离退休老领导为党员讲述抗战时期与日军斗智斗勇、支援抗战的历史，以真实的记忆、生动的讲述激励党员在实际工作中坚定理想信念，甘于奉献，发挥先锋模范作用。教育基地建成以来，累计接待各级政府、村镇、企业、中小学及员工家属等参观1900余场4.6万余人次，让更多的党员干部及社会各界爱党爱国人士在参观游览中重温革命历史、感受革命传统、砥砺理想信念，彰显了山东黄金的国企担当和社会责任。

山东黄金权属企业开展党员红色教育活动

强化红色基因组织保障，建设支部“硬堡垒”

坚持将传承红色基因与支部建设相结合，注重强基导向，夯实基层基础，持续增强党组织凝聚力战斗力。山东黄金集团贯彻落实党的建设“四同步”“四对接”要求，根据组织架构变化及时新建党组织5个，做到党组织应设尽设，建立党组织按期换届选举督促提醒台账，完成57个党组织换届，确保应换尽换；深化品牌建设，持续丰富集团“365”党建品牌为核心的52个基层党建品牌矩阵，开展“高质量发展强担当”党员教育系列活动，充分激发党建活力；强化党建工作规范，印发深化和规范主题党日等4个规范性文件，对发展党员不够规范进行专项整治，深入开展党费使用情况专项检查，持续提升党建工作规范化水平；坚持推行党组织书记抓党建突破项目，靶向攻关解决混改企业党建弱化涣散问题；优化星级党支部动态管理，17个党支部被摘牌降星，党支部战斗堡垒作用进一步增强。

增强红色基因德廉感召，涵养清廉“好生态”

山东黄金集团提炼挖掘“十三万两黄金送延安”红色历史中“以命护金、金在人在、克金不失、无私献金”德廉基因，依托综合性教育基地，精心打造“九廉环”体系，开展“清廉山金杯”廉洁文化创作大赛，以及“矿嫂进矿山·助廉一封信”等活动，自导自演微电影《金色日记》荣获“清廉山东”一等奖，实施“五项行动五个提升”，擦亮廉洁品牌，为“清廉山金”注入“廉动能”，持续放大以红蕴廉、以红养廉效应。山东黄金集团将红色基因德廉教育融入党纪学习教育，依托“山东黄金大讲堂”举办教育讲座、观看警示教育片，分层分级分类组织警示教育会145场，剖析典型案例319个，开展警示教育77次，以查处的“身边人”制作《失守》警示教育片，拍摄《正途》等微电影56部，编制《鉴·戒——集团党员干部监察对象违纪违法警示案例》警示教育录，教育引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。

推动红色基因融入工作，谱写发展“新篇章”

坚持将传承红色基因与推动工作相结合，以构建“融入式”工作模式作为着力点，促进党建与生产经营的深度融合，突出红色基因的时代价值和现实意义，使其从思想根源上激发广大干部员工投身集团改革发展事业的原动力。2024年以来，山东黄金集团上下深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记视察山东重要讲话精神，认真贯彻落实党中央、国务院决策部署和山东省委、省政府工作要求，锚定高质量发展首要任务，紧盯集团战略发展目标，统筹抓好党的建设和生产经营各项工作，坚持专班调度机制加强重点工作跟踪督导，创建党员实践载体532个，广泛开展产业链供应链创新链人才链党建活动42次，带动达成合作项目23个，充分发挥党员先锋模范作用，助力生产经营指标屡创新高，圆满超额完成全年各项目标任务。

通过全方位抓党建促发展，集团基层党组织建设机制体系逐步完善，基层党组织的政治功能和组织功能不断增强，党建活力不断激发，党建效能持续提升，真正做到“一个党员一面旗帜，一个支部一座堡垒”，党建引领推动各项工作成效明显，用实际行动践行了初心使命和责任担当。山东黄金集团在2024年超额完成了全年任务，2025年顺利实现“开门红”，实现了黄金产量、营业收入、利润总额的显著增长，主要指标再创历史新高。近年来，山东黄金集团在多个领域的发展全面开花，率先建成了全国首家绿色矿业集团，荣获省部级以上科学技术奖励百余项、授权专利千余项，“海底大型金属矿床高效开采与安全保障关键技术”专利集群成功入选山东省关键核心技术知识产权，产金过百吨矿山增至4席（全国仅6席），用实际行动践行了初心使命和责任担当。

下一步，山东黄金集团将牢固树立“抓好党建是本职、抓不好党建是失职、不会抓党建是不称职”理念，进一步提高政治站位，切实担起党建责任，以上率下强化党建引领，打通破解生产经营难点、改革发展堵点，全力以赴形成抓党建、强党建工作合力，推动党建工作上台阶、上水平，推动高质量发展见真章、见实效。同时，山东黄金集团坚持抓基层打基础，不断丰富“365”党建品牌内涵，抓好党员教育管理，深化工作融合，以服务集团重大战略需求、满足企业发展需要为牵引，大力实施党组织书记抓基层党建突破项目，重点抓好工作融合，引导各级党组织和党员干部保持不懈的精神状态、勇往直前的奋斗姿态和务实高效的工作作风，坚持实干为先、勇于改革，努力开创集团高质量发展的新局面，为承担“走在前、挑大梁”的使命任务、谱写中国式现代化山东篇章贡献更多山金力量。