践行社会责任 招金集团以爱担当助学圆梦

2020年09月15日 9:39 1035次浏览 来源:   分类: 走向我们的小康生活·决战决胜脱贫攻坚   作者:

导读: 为进一步落实“十大民心工程”,关爱员工子女成长,2020年,招金集团继续开展“金秋助学”活动,把温暖和祝福送给每一位取得大学录取通知书的员工子女。截至目前,招金集团及所属企业累计发放助学奖励107人,共计318000元。

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招金金合开展了“第三届职工子女暑假进企业暨金秋助学”活动。

为进一步落实“十大民心工程”,关爱员工子女成长,2020年,招金集团继续开展“金秋助学”活动,把温暖和祝福送给每一位取得大学录取通知书的员工子女。截至目前,招金集团及所属企业累计发放助学奖励107人,共计318000元。

招金矿业把扎实做好“金秋助学”活动作为关心员工的一项“爱心工程”,74名即将步入大学的学子们发放了助学金。其中,招金金合深化“关爱下一代,浓浓招金情”主题文化,开展了“第三届职工子女暑假进企业暨金秋助学”活动,为企业与职工子女提供互动交流的平台;金亭岭矿业开展上门走访慰问,与考取大学的职工子女深入交流,并送上爱心助学金,勉励他们认真学知识、掌握真本领,早日成为栋梁之才。

招冶公司在“金秋助学”活动中为16名员工子女送上关爱与祝福,希望他们树立正确的人生观、价值观,顺利完成学业,走向社会,成为有用之材,同时要常怀感恩之心,回馈社会。受助学生表示,一定要努力学习,增强自己的才干和本领,用所学的知识来感恩父母、报效祖国,以优异的成绩回报企业和社会。

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招冶公司在“金秋助学”活动中为员工子女送上关爱与祝福。

招金精炼本着公开、公正、公平的原则,对在2020年高考中取得优异成绩的职工子女进行奖励,分享职工家庭收获的喜悦。认真开展好“金秋助学”活动,让员工们深切感受到企业大家庭的温暖。

据悉,此项政策自2015开始,招金集团积极履行社会责任,大力倡导民心工程一项重要举措,截至目前,已累计资助员工子女600多人,发放助学金共计200多万元。活动实施以来,受到了职工的一致好评和广泛支持。为更好的服务员工,服务企业,集团还规定对学成毕业后回归招金工作的员工子女,将给予更高标准的就业奖励,鼓励更多的优秀招金员工子女学成后到企业工作,为集团发展贡献力量,为黄金行业发展添砖加瓦。

责任编辑:孟庆科

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