8月12日，中国有色集团召开2015年度法制工作会。会议旨在深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和中央企业法制工作会议精神，全面总结集团公司法制工作第三个三年目标成果，深入分析集团公司法制工作面临的新形势、新挑战，明确下一个五年企业法制工作目标和重点任务，为集团公司实现“做强做优，打造国际一流矿业集团”的奋斗目标提供更加坚实的法律保障。国务院国资委政策法规局局长郭祥玉出席会议并讲话，中国有色集团总经理、党委书记张克利作集团公司法制工作报告，中国有色集团副总经理孙加林主持会议。
　　张克利作了题为《巩固成果、迎接挑战，为开创集团公司改革发展新局面保驾护航》的法制工作报告，全面总结了集团公司法制工作第三个三年目标取得的成绩，深入分析了法制工作面临的新形势和新挑战。报告指出，在集团公司总部和各出资企业的共同努力下，依法治企的理念得到进一步深化，建立完善了企业法制工作体系，使法制工作与生产经营有效融合，实现了企业法律风险防范的全面覆盖和企业法制宣传教育的全员参与。张克利对集团公司法制工作提出了新的要求：不断强化依法治企理念，做到领导干部严以律己、法律人员严格履职、全体员工严守法纪；不断追求法制工作实效，做到服务有实效、管理有实招、制度有落实、队伍有实力、责任有担当；开创法制工作新局面，认清企业市场化、国际化带来的新任务，明确法制工作新五年规划提出的新目标，设立集团公司法制工作开展的新标准。他强调，集团公司法制工作要做到“更严、更新、更实”，力争通过五年的努力达到国内领先水平。
　　郭祥玉在讲话中从领导重视、结合实际、发展迅速三个方面对中国有色集团法制工作取得的显著成绩给予了高度肯定。针对中央企业进一步提升依法治企能力、在法治轨道上推进企业改革发展，郭祥玉提出了四点要求：一是着力在增强企业各级领导干部的法治素养上下功夫；二是着力在依法推进企业改革上下功夫；三是着力在依法促进企业发展上下功夫；四是着力在全面推进法治央企建设上下功夫。
　　孙加林在总结发言中对贯彻落实会议精神提出了三点要求：一是要抓好“关键少数”，突出企业主要负责人的带头作用；二是要写好“一笔一划”，强化法律人员的敬业精神；三是要实现“全面覆盖”，把依法治企要求全面融入企业生产经营的各个环节。
　　中国有色集团副总经理奚正平受集团公司“六五”普法领导小组委托，在会上宣读了《关于表彰第四届“企业法律风险防范之我见”论文征集活动获奖单位及个人的决定》，并对获奖单位和个人进行了表彰。
　　会上，中国有色集团出资企业中国十五冶金建设集团有限公司党委副书记、总法律顾问张瑞，中国有色矿业有限公司董事会秘书、总法律顾问胡爱斌分别代表各自企业作了法制工作经验交流发言。