北京市215个岗位招聘海外高层次人才 入选者可获得100万元奖励

2010年05月11日 15:45 1345次浏览 来源:   分类: 人才资讯

  今天上午,市委组织部、市人力社保局等10家单位召开新闻发布会,发布《“海聚工程”2010年人才引进专项工作计划》,215个岗位锁定海外高层次人才,入选者可获得100万元奖励,并在出入境手续办理、子女入学、医疗服务等多方面享受特别服务。

  “海聚工程”共提出529个海外人才需求岗位,其中,海外高层次人才需求岗位共215个。这些岗位主要分布于市属高校、科研院所、国有企业、金融机构、大型非公有制经济组织等。

  目前,全市共引进和认定了88名海外高层次人才。自2009年开始,利用5年时间,全市将力争引进1000名海外高层次人才。

  对入选“海聚工程”高层次人才的人员,本市将给予100万元人民币的一次性奖励。同时,为其解决好在京出入境手续办理、子女入学、医疗服务等方面的问题,还将采取扶持措施支持人才干事业。比如,教育部门可为其子女入学提供便利服务;政府选定3家医院作为海外高层次人才的定点服务医院,并为他们开通绿色服务通道;公安局还将为他们办理2至5年的多次入境F签证。海外学人中心为每名海外高层次人才配备了1名服务专员,人才只需提出服务需求,就将由服务专员全程代办。

  在此次发布的海外人才需求岗位当中,工作类占到479个,创业类有50个。国有企事业单位提供岗位215个,占了整个需求总量的40.6%,非公经济组织的岗位占到59.4%。

责任编辑:mqk

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