华泽公司全面开展“创新年”活动
2008年04月09日 0:0 1140次浏览 来源： 中国有色网 分类： 09年以前综合信息
（记者 王秀梅 李海英）为了增强员工的创新意识，培养员工的创新能力，建设创新型企业，提升公司的核心竞争力，山西华泽铝电有限公司把2008年确定为“创新年”，在公司范围内全面开展“创新年”活动。
3月25日，华泽公司召开了“创新年”活动动员大会，制定了“创新年”活动方案，明确了“创新年”活动的指导思想、目标和主要工作，详细确定了15个创新课题。主要从五个方面进行创新，一是通过思路创新，引导全体员工解放思想、转变观念、创新思路、创新办法。二是积极探索，实现管理方式方法创新，进一步提升管理效率和效果，增强管理活力。三是利用技术创新，实现工艺过程、技术环节、工艺设备、技术措施等方面创新。四是层层确定公司创新指标，实现生产岗位的操作质量和技术指标创新、管理岗位的服务创新和业务指标创新。五是通过更新改造，调整工艺配方，创新产品种类，完善产品节构，推进产品多元化。
为确保“创新年”活动取得实效，华泽公司制订了一系列措施，将“创新年”活动纳入公司绩效考核，相关部门每月对活动进展情况进行跟踪、督促、考核，创办“创新年”月报，宣传报道“创新年”活动开展情况，介绍活动中的好经验。为了给创新年活动营造良好舆论氛围，华泽公司党委以观念创新为先导，提前制定下发了“解放思想，创新观念”大讨论活动实施方案，以支部为单位组织召开讨论会，主管助理以上干部针对观念创新撰写心得体会，在公司报纸上开辟专栏，宣传发动全员参与创新，为“创新年”活动深入广泛开展提供思想基础。
目前，“创新年”活动在公司范围内有序展开。
责任编辑：LY
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